Dans le cadre de sa politique d’encouragement et de soutien des travaux de recherche permettant d’éclairer le fonctionnement du marché du travail, Pôle emploi reconduit son

Prix Jeune chercheur

et le décernera en 2023 à un.e docteur.e ayant soutenu sa thèse en 2022.

Ce prix, de 5 000 euros, vise à distinguer un(e) jeune chercheur(euse), ayant soutenu sa thèse en 2022, dont les travaux sont d’une grande qualité scientifique et méthodologique.

Ces travaux doivent porter sur une ou plusieurs des thématiques suivantes :

• dynamique du marché du travail et comportement des acteurs, pratiques et méthodes de recrutement, vécu et pratiques de recherche d’emploi ;
• rôle des intermédiaires du marché du travail et des outils, méthodes et pratiques d’accompagnement et d’intermédiation, place et modalités de la formation ;
• analyse spatiale des marchés du travail, aspects locaux, régionaux et internationaux ;
• comparaisons internationales des marchés du travail et de l’action des intermédiaires du marché du travail.

Les travaux pourront relever de différentes disciplines : économie, sociologie, psychologie, gestion, droit, sciences de l’éducation, histoire…

La thèse devra avoir été soutenue en 2022 et la candidature devra être soutenue par la.le directrice.eur de thèse.

Le jury, composé de personnalités scientifiques et de salariés de Pôle emploi, sera présidé par Jérôme Gautié, président du conseil scientifique de Pôle emploi.

En accord avec le lauréat, le résumé de sa thèse pourra être publié sur le site pole-emploi.org.

Date limite d’envoi des candidatures : vendredi 27 janvier 2023 (double envoi papier et électronique, le cachet de La Poste faisant foi).

Contact : anita.bonnet@pole-emploi.fr
En savoir plus : règlement complet disponible sur la page Web dédiée