Centre Max Weber - UMR 5283

Travail, Institutions, Professions, Organisations

La CFDT face l’engagement dans le tout nucléaire

Une contribution de Michèle Dupré

Équipes concernées :  

Michèle Dupré a contribué à l’ouvrage « CFDT 1968-2018 : Transformer le travail, transformer la société ? Des luttes autogestionnaires au réformisme » dirigé par Yves Krumenacker et Jean-François Cullafroz.

Résumé

Les événements de mai 1968 ont révélé aux yeux de beaucoup l’importance de la jeune CFDT. Par la diversité de leurs actions, les militants CFDT ont pu révéler l’émergence d’une nouvelle force, d’une nouvelle gauche. Leur référence à l’autogestion, la priorité accordée aux droits syndicaux, leur souhait de rompre avec les rapports hiérarchiques, leurs racines chrétiennes qui n’empêchent pas des courants anarcho-syndicalistes de faire route commune, leur volonté de considérer les travailleurs comme des personnes et, par conséquent, de s’intéresser à tous les aspects de la société, étonnent et paraissent en rupture avec les pratiques d’alors, patronales comme syndicales.

Aujourd’hui, la CFDT est devenue la première force syndicale en France, privé et public confondus, par le nombre d’adhérents revendiqués. Mais est-ce bien la même CFDT ? Avec le «  recentrage  » et le réformisme assumé, n’a-t-elle pas tourné le dos à ses idéaux ? Ou, au contraire, poursuit-elle les mêmes objectifs ?

Ce livre donne un aperçu très éclairant de la période 1968-2018, à travers le prisme de la CFDT, en examinant non seulement les transformations dans le travail, mais aussi dans les questions sociales et sociétales.

Caractéristiques

Éditions Chronique Sociale, 360 pages, ISBN : 978-2-36717-552-2

Biographie

Michèle Dupré est sociologue, membre de l’équipe TIPO et spécialiste de la sociologie des relations industrielles et des German studies.

Dans les années 1990, elle a travaillé sur la transformation des systèmes industriels allemands et français.I Depuis, elle a poursuivi sur ce domaine an abordant les transformations des systèmes industriels, notamment les relations entre PME et grandes entreprises et l’internationalisation des activités : développement local, réseaux locaux et gouvernance.

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